資生堂のクレドのローションは拭き取りタイプの化粧水ですか?
それともパッティングタイプですか?
お使いの方教えてください。
それともパッティングタイプですか?
お使いの方教えてください。
ローションタンドル(またはフレーシュ)はコットンでなじませるタイプです。
ちなみに拭き取りタイプは化粧水状美容液に『セラムエクラ』があります。
タンドルはいきなりパッティングするとコットンが毛羽立ちます。
私は一度なじませてから,もう一度ローションをコットンに含ませ軽く叩くように使っています。
ちなみに拭き取りタイプは化粧水状美容液に『セラムエクラ』があります。
タンドルはいきなりパッティングするとコットンが毛羽立ちます。
私は一度なじませてから,もう一度ローションをコットンに含ませ軽く叩くように使っています。
雇用保険に関する質問です。
派遣として更新は3ヶ月毎、長期の約束で働いていたのですが業績悪化の為6ヶ月目で契約満了となりました。
この場合は解雇にはあたらず雇用保険はでないのでしょうか?
派遣として更新は3ヶ月毎、長期の約束で働いていたのですが業績悪化の為6ヶ月目で契約満了となりました。
この場合は解雇にはあたらず雇用保険はでないのでしょうか?
解雇でなくても、雇用保険の加入期間があればもらえます
離職前の2年間に通算して12ヶ月以上の雇用保険に加入していた期間があればもらえます、また、解雇、倒産等の離職理由の
場合は離職前の1年間に通算して6ヶ月以上の加入期間で貰えます
ただ単に契約満了ですと自己都合ですが、更新の明示がしてあるのに更新されず離職した場合は解雇になり給付制限はなく基本手当てが受けられます
離職前の2年間に通算して12ヶ月以上の雇用保険に加入していた期間があればもらえます、また、解雇、倒産等の離職理由の
場合は離職前の1年間に通算して6ヶ月以上の加入期間で貰えます
ただ単に契約満了ですと自己都合ですが、更新の明示がしてあるのに更新されず離職した場合は解雇になり給付制限はなく基本手当てが受けられます
私は短大を出てから 13年と4ヶ月 同じ会社に 勤めました。
先日 不景気なので 7月いっぱいで 退職して 欲しいと言われました。
その時の説明で
会社都合の退職なので 90日間 雇用保険が 貰えるといわれました。 (7日後)
私も 無知なので いろいろ調べたら
10年以上20年未満の 被保険者ならば 210日 の給付日数があると 書いてあるような。。
総務の方の勘違いでしょうか?
どなたか教えて頂きたいです。
パソコンの勉強したり 資格をとりたいので 7ヶ月あったらいいなと 思っています。
先日 不景気なので 7月いっぱいで 退職して 欲しいと言われました。
その時の説明で
会社都合の退職なので 90日間 雇用保険が 貰えるといわれました。 (7日後)
私も 無知なので いろいろ調べたら
10年以上20年未満の 被保険者ならば 210日 の給付日数があると 書いてあるような。。
総務の方の勘違いでしょうか?
どなたか教えて頂きたいです。
パソコンの勉強したり 資格をとりたいので 7ヶ月あったらいいなと 思っています。
おそらく210日ですよね。
詳しくはハローワークのホームページを見たほうがいいですよ☆
私は4年半で自己都合でやめたので3ヵ月待ちの90日です。
詳しくはハローワークのホームページを見たほうがいいですよ☆
私は4年半で自己都合でやめたので3ヵ月待ちの90日です。
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